劳动仲裁结果出来后如何执行是一个重要的问题,下面是一些分点回答:
1. 收到仲裁决定书后要认真阅读仲裁结果并了解裁决的内容;
2. 确认是否需要对仲裁结果进行上诉。如果需要上诉,则需遵循上诉程序。如果不需要上诉,则进入执行程序;
3. 按照裁决结果支付劳动者的工资、补偿金等利益;
4. 按照仲裁裁决的条款修订与劳动者有关的文件和条约;
5. 如果用人单位仍然违反了仲裁决定,应及时向相关部门申请强制执行,并依法公开对违法单位或个人进行曝光和处罚。
总之,在执行劳动仲裁结果时,用人单位应当积极配合执行,遵守行政执法机关的规定,维护劳动者的合法权益。劳动者也应该密切关注执行情况,并及时向有关部门申请执行,维护自己的合法权益。