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公司说我没有服从安排，被辞退后我要求公司赔偿我没有签劳动合同期间的双倍工资，能陪吗

2020-04-26 社会 63阅读
以员工不服从安排为由辞退员工，公司违法，无法律依据。
你可依法主张获取未签劳动合同的双倍工资差额部份。
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