1. 可以，但需要考虑个人职业规划和公司政策。入职一个月后想离职需要认真思考个人的职业规划，确定是否真的不适合当前的工作环境和发展空间，并在明确自己离职的决定后，在遵守公司政策规定的前提下进行相应的流程。
2. 需要提前与上级沟通。如果员工想要离职，需尽快与上级领导进行沟通，说明离职的原因和时间，并遵循公司规定的离职流程和程序进行办理。
3. 需要对公司负责。即便是短暂的入职，也需要对公司负责，在辞职前离职员工应该尽职尽责地完成交待的任务，并积极与同事交接工作，以保证公司的正常运转不受影响。
4. 注意离职方式和形象。入职一个月想要离职会给人留下不太好的印象，因此需要注意离职方式，尽量不伤害公司和同事的利益，并保持良好的形象，以便在未来获得更好的职业发展机会。
