公司违反劳动合同辞退员工索取培训费，我该怎么处理！

用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。租余租违约金毁仔的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位弊兆要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

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