前hr将薪资告诉背调hr，可以去告吗

可以去告，但是不是你去，和你没有半毛钱关系。
如果原公司薪资制度，薪资是机密，前HR直接告诉背调HR，则他违反公司规章制度，原公司可以对他进行处理，而且只是公司规章制度层面，除非造成重大经济损失。
如果原公司薪资制度，薪资不是机密，那告诉就告诉呗。

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