公司部门考核,人事的说我还不适合转正,部门领导考核通过了!我该怎么跟人事的谈判
你说的转正也要看情况。如果你们事先约定是1-3个月转正,那这个幅度有点大,也是多数人事在招人的时候用的套路,因为你的上司可能1个月后或2个月后认可你合格可以转正,但人事在这个时间上面做些手脚。做为其中的一员我也不屑与这种垃圾入伍,人事不是大爷,人事是为大家服务的,了解大家的想法,把老板和工人的利益都要照顾好。这里你们的人事要么是老板的亲戚,要么是想控制用人成本,要么是想有自己的小九九。
如果你确认你行,你可以拿到你上司的转正批准书和公司的程序文件直接找人事面谈,当然了态度要好点。如果你是一个人才,老板也对你不错,如果人事再不批,直接找老板,不要鸟他。