社保缴纳比例是指企业和员工在工资基数上按照一定比例缴纳的各项社会保险费。具体比例如下：
1. 养老保险：企业缴纳比例为20%，员工缴纳比例为8%，合计28%；
2. 医疗保险：企业缴纳比例为10%，员工缴纳比例为2%，合计12%（有些地区未实行企业缴纳）；
3. 失业保险：企业缴纳比例为0.5%-1%，员工缴纳比例为0.5%-1%，合计1%-2%（不同地区比例有所差异）；
4. 工伤保险：企业缴纳比例为0.5%-1%，员工不需缴纳；
5. 生育保险：企业缴纳比例为0.5%，员工不需缴纳；
需要注意的是，不同地区的社保缴纳比例可能会略微不同，具体以当地政策规定为准。此外，不同单位对员工的缴纳比例也可能存在一些差异。
