非法招用童工属于违法行为，应该依据国家相关法律进行相应处罚：
1. 给予经济处罚：用人单位应向有关部门缴纳罚款，并赔偿童工和其家庭的经济损失。
2. 取缔或停止用童工：用人单位必须立即取缔或停止使用童工，并且不能再次聘请童工。
3. 行政拘留：以警告、限期整改等方式，对直接责任人员予以行政拘留或其他处罚。
4. 刑事责任追究：情节严重的涉及刑事犯罪的，可以依法追究刑事责任。
5. 曝光：公开曝光该企业涉及招用童工的违法现象，从而有效地震慑其他用人单位，避免类似违法行为的再次发生。
非法招用童工该如何处罚
