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请问让签三年合同的话，但我不想干三年，这样违约金一般是多少，

2023-06-09 综合 35阅读
您好！《劳动合同法》第22条规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订察乎立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊禅孝的培训败袭悉费用。
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