跟绩效考核挂钩的奖惩制度该怎么制定

2020-10-02 社会 94阅读
大体来说可以跟员工的出勤和表现挂钩,然后如果对于特殊岗位,比如销售,就以业绩达标程度来评判,如果是技术岗位,可以以工时来判定。
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