国有企业及其负责人有没有聘用和辞退正式职工的自主权力

2022-07-31 社会 139阅读
国有企业具有用工自主权,《劳动法》和《劳动合同法》赋予了其依法解除劳动合同辞退职工的权利。

《就业促进法》

第八条 用人单位依法享有自主用人的权利。
《劳动合同法》
第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
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