公司内部严禁互相询问工资通知 怎么写

2020-05-09 社会 266阅读
通 告
由于公司发现厂内,各部门的人员,有各别的员工每到发工资的当天就习惯与同事相互问、告对方的薪酬,纷纷议论,造成同事之间乱于在各自薪酬上的心情不平恒;这种习惯于与同事相互寻问薪酬的情况在本公司是绝不允的。敬请各部门的人员在公司内请不要再出现相互寻问薪酬的现况。
公司声明:
每在发薪酬前,公司都会将所有工员上月的详细出勤报告单粘贴于公告栏上,以方便各个员工查看各自上月出勤的天数、加班工时、总工资、奖励、补助和其它方面扣款、与违纪扣款、以及生活费等实际扣款的金额详细内容。严禁同事之间在公司内相互寻问的薪酬等情况。
声明:希望望各位员工在每月公司发放员工工资之前,请仔细查看粘贴于公告栏上的员工出勤以及薪酬详细报告单内容。如有发现自己的的薪酬上有误,请在发放工资前及时到各部门管理人员那查对后,再由各部门的管理人员把员工薪酬有误的查对后直接报到财务部。 请大家在公司内不要私自与同事们相互寻问或议论薪酬等相关事情。如有发现违纪者,一律按厂规进行严罚。
希望各部门的员工互相传达、告知。祝大家工作愉快 !
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