用人单位可以在解雇员工后,在员工的个人档案里填写解雇原因或存放员工在该单位的犯错记录到个人档案里吗

2023-05-30 综合 33阅读
您的问题在颤绝档于原单位是否能看您的档宏明案,并且能否做归档材料。
单位能否接收档案主要是看单位有没有人事权(人保局审批的)、有没有单独的党组织、有没有人事人资专用章,符合以上条件的应该就能接受您的档案,并且能查看您的档案信息,对您在单位的工作表现茄乱也有权对归档材料。
用人单位除了直接询问新雇员工的前单位外,还可以通过个人简历及本人档案(能接受档案的单位)了解新雇员工的个人工作记录。
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