我以前工作时就遇见过这种情况。当时带我的师傅年龄不大，但非常贪心，三番五次找老板涨工资，动不动就以辞职做威胁。老板找我跟他学，他这不教那不教，或者故意教错的，工作出了问题就往我身上推。后来我被开除，去了隔壁厂，老板又给他找了徒弟，仍然学不到他的东西。最后他本人也被开除了，老板另请了师傅。
你可以不教，但老板耐心终究会磨完，这个世界没有不可替代的人才。你教了，同样也会走。你正确做法跟老板沟通，放低薪资要求，比徒弟略高即可，同时保证长期工作，老板会权衡利弊选择你，如果你坚持索要高工资，无论你怎么刷心眼，最终你都会丢工作，千万不要以为你比老板聪明。
