文化是载体，责任是旗帜，文化之于责任，犹如旋转的华尔兹，文化渗透着责任，责任体现着文化，二者相互作用，相互影响，从而铸就企业之魂。企业长久发展在于通过企任”质量
（一）能凝聚员工的归属感。企业文化的作用就是通过企业价值观的提炼和传播，让一群来自不同地方的人共同追求同一个梦想、
（二）能加强员工的责任感。企业要通过大量的资料和文件宣传员工责任感的重要性，管理人员要给全体员工灌输责任意识，危机意识和团队意识，要让大家清楚地认识企业是全体员工共同的企业、
（三）能实现员工的成就感。一个企业的繁荣昌盛关系到每一个公司员工的生存，企业繁荣了，员工们就会引以为豪，会更积极努力的进取，荣耀越高，成就感就越大，越明显、
