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招聘员工入职后爽约怎么跟备选说

2022-03-18 社会 82阅读
没有必要告诉备选人员，你是我们备选的，因为之前选的人不来我们才选择你。这属于没事找事。
如果之前已经告诉他公司不考虑他了，有合适的人选了。这个时候可以给备选人员说，在背景调查的过程中，发现之前的人选有一些虚假信息存在，所以经过公司综合评估，您才是最适合的人选。
这样一来，第一告知对方公司方面遭受了欺骗导致评估失准。第二也算是把之前的话用比较圆滑的方式收回。第三，也是提醒备选人员，不要再欺骗公司了。
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