签第三次劳动合同厂方只签一年合法吗

您好！《劳动合同法》没有规定有期限劳动合同的时间，但规定了签订劳动合同的次数。即用工单位与员工连续签订第三次劳动合同时，应签订无固定期限劳动合同，只要员工提出此要求，用工单位不得拒绝，否则就是违法。

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