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劳动合同没有试用期，刚进公司如果要辞职有什么后果

2020-06-28 社会 108阅读
没试用期，提前三十天书面通知单位辞职，所以要求你发邮件辞职是合法要求，至于辞职理由写什么自己决定
最多三十天后单位要给你办离职。如果提前交接完，单位可能提前办理离职。想到什么时间离职自己和单位协商，毕竟单位要发工资给你，是否同意是公司权利
工资应该离职时，单位按实际出勤日给你结算
《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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