劳动法归定,主管部门能随便发员工的款吗主管说我在工作中乱说话，要

如果单位有绩效奖金，而且大于等于2000元，那么单位可以自行规定奖金怎么发放，扣除奖金不违法。如果没告胡有奖金或者奖金小于2000元郑友和，那么扣2000元是违法的，因为从2008.1.15起国务院已经废止原《企业职工奖惩条例》，从此单位不得对劳动者进行罚款（扣奖金允许）、警告、记过、留厂察看、开除等行政处罚）。不让你在单位干是单位单方喊盯面违法解除劳动合同，你可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当按照你在该单位的已工作年限支付赔偿金，每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资，满半年不满一年赔偿二个月工资。