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管理层一味苛责员工，HR该怎么平衡企业和员工的利益

2022-08-13 社会 33阅读
这种行为不知道算不算合理，但是我想说的是如果是这种现象企业肯定做不大，中国有句古话成功要素“天时地利人和”，我想即便是天时地利做到了，缺了人和事很难成功的。管理层一味地苛刻员工，只要是个正常人都会有想法，这种想法肯定也会影响工作，有的甚至直接就辞职了，这么抠的老板跟着他怎么会有前途。团队激励宝全方位调动干部员工积极性
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