私营企业,一个月没有休息天,法定节假日没工资怎么办

2022-08-08 科技 106阅读
除了辞职,目前还没有什么好办法。
企业老板以追求利润最大化为目标,你休息了,假日发工资了,老板的利润就减少了,这是老板不愿意的。
你非要休息、假日发工资,老板就可能解雇你,不要你干了。除非所有的雇工都联合起来,不给休息,假日不给工资,所有的雇工都不干,那么老板可能会被迫而为之。否则你不干,其他人愿意干,你的这个梦想难实现了。
从经济学的角度看,老板与雇工的关系,就如市场上产品的供求关系。
老板少,雇工多,雇工的薪酬就低(雇工与雇工之间竞争工作岗位造成的)
老板多,雇工少,雇工的薪酬待遇就高(老板与老板竞争雇工造成的)
目前在中国老板少,雇工多,老板属于强势群体,就给这点薪酬,你不干拉倒,有的是人干,这就是当今老板的心态。
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