员工的起薪包括以下项目：
1. 基本工资：这是职位所对应的最基本的薪资水平，通常是公司进行招聘时所列出的薪资范围之内的数字。
2. 绩效奖金：根据员工表现和绩效评估的结果，在基本工资的基础上增加的奖金，以激励员工更加努力地工作。
3. 岗位津贴：一些特定的岗位可能会提供岗位津贴，这可以是管理津贴、技能津贴等。
4. 加班费：对于需要经常加班的员工来说，公司会按照国家相关规定给予加班费。
5. 社保和公积金：这些都是法律规定要求公司为员工缴纳的社会保险和住房公积金，属于员工的福利待遇。
6. 节假日加班费：对于需要在法定节假日工作的员工，公司会按照相关规定给予额外的加班费。
7. 其他福利待遇：如带薪假期、周末双休、补充医疗保险、员工旅游等，这些福利待遇可以进一步提高员工的工作满意度。
