智联背景调查是一项通过多种途径验证并确认一个人在过去的经历、教育、职业、社交等方面的调查，以评估该人是否适合担任某一职位或进行某一交易。在这个过程中，智联背景调查可以查到某些档案，具体来说：
1. 教育档案：智联背景调查可以向相关学校查询被调查人的教育档案，以确认其学历、毕业证书等情况。
2. 就业档案：智联背景调查可以联系被调查人的过往雇主，确认其就业历史、薪资、离职原因等情况。
3. 犯罪记录：智联背景调查可以查询法院和公安系统的档案，确认被调查人是否有犯罪记录。
但是需要注意的是，智联背景调查并不是一个全能的工具，也并不能查到所有的档案，并且需要遵守相关法规和保护个人隐私的原则。同时，在使用智联背景调查时也需要慎重考虑，不能将单一的信息片段简单拼凑成一个人的生活模样，更不能对搜集到的信息过度解读和臆断。
