公司搬迁补偿标准因国家法律法规而异，但一般的搬迁补偿标准应包括以下几个方面：
1. 市场补偿费：根据当地的市场情况，支付被搬迁人员的受损房屋和土地的市场价值。
2. 生活搬迁费：支付被搬迁人员的生活搬迁费用，包括搬家费、临时住宿费等。
3.再就业费：为被搬迁人员提供再就业机会或补贴，使其能尽快适应搬迁后的生活；
4.残疾赔偿金：如果搬迁给被搬迁人员带来伤残，可支付相应的赔偿金。
5.其他补偿费：可以酌情支付其他与搬迁有关的费用，例如搬迁期间的交通和通讯费用等。
总之，公司搬迁补偿标准应该是合理、公平、透明的，既要遵守国家法律法规，也要照顾被搬迁人员的利益，确保其权益得到充分保障。
