事业编可以挂职，但需要特别注意以下几点：
1. 被挂职单位是否与原单位相关。挂职需要考虑职务及专业岗位背景，只有被挂职单位与原单位相关，才能更好地发挥个人的优势。
2. 挂职期限。挂职期限一般为1年，最长不得超过2年。在挂职期间，原单位保留职位，完成挂职任务并经过考核后，可以回到原单位工作。
3. 挂职任务。挂职期间需要完成被挂职单位的任务，还需要向被挂职单位汇报工作情况，并接受被挂职单位的课题研究等要求。
4. 挂职过程中的待遇。挂职期间，按被挂职单位的薪酬标准发放工资，同时原单位还需配合对其进行培训、聘请导师等支持。
5. 挂职期间如何评估。挂职期满后，需要进行综合考核，从工作表现、课题研究、学习成果等方面进行评估，并根据成果予以奖励或惩罚。
