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新晋店长应该怎么样来促进员工的积极性，我拿2-3%提成，店员四名自己拿出1.2%来奖励员工可行吗

2020-05-08 社会 71阅读
既然有职位的划分，那必然有它存在的道理，比如，提高员工积极性？如果员工真的表现好，推荐可以向上级申请福利，不建议拿自己的，就算你大方也推荐你以其他方式，比如组织聚会、旅游这种能提升员工凝聚力和组织性的活动，顺便再多说一句，没有凝聚力的团队不能长存，但适当的竞争可以提高工作效率，怎么把握这个度，就看你自己掌握了。
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