可以的，生育险的覆盖人群比较广阔，包括女性职工、男性职工的未就业配偶、参保的自由职业者等，只要符合报销条件，都能享受到。
不知道生育险怎么买的朋友，这篇文章给你一次性扫盲：
男性职工交的生育险，主要是用来为没有工作的女性配偶生产时报销医疗费用的，根据地区不同，可能有10天或15天的带薪陪产假，但没办法领取生育津贴。
在报销之前，需要看看自己是否满足以下几个条件：
1、生育险累计缴满12月或连续缴满9月
2、配偶怀孕与生育当月仍在缴纳
3、符合国家和省人口与计划生育规定
如果生育的时候累计缴纳时间不满12个月，那么在之后18个月内缴够12个月也是可以的。
符合条件之后，带着这些材料去社保局申请报销：
1、职工及配偶身份证原件及复印件；
2、户口簿原件及复印件；
3、结婚证原件及复印件；
4、生育报销审批表：需要在当地有关部门咨询申请领取，办理时需要两份，并加盖公章；
5、计划生育服务证（即生育服务证或准生证）原件和复印件；
6、医疗机构出具的生育医学证明（出生证）的原件和复印件；
7、医疗收费票据（发票）原件和复印件，及对应的费用汇总清单原件和复印件、出院小结（出院记录）原件和复印件；
8、医保卡：持医保卡门诊就医可以实时结算，直接缴纳自费部分就可以；
9、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。
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需要注意的是：
如果是委托办理，需要提交委托书和委托人身份证及复印件。
如果是异地生育，需要提前到医保处备案审批，提交出院小结或者病历本。
如果是在港澳台生孩子，需要提交能证明生育的病历证明材料。
报销流程根据地区的不同，有的需要自己带好材料去当地的社保网点，有的则只需要将资料交个公司人事，由人事上交给当地社保部门。
但比较一致的是，灵活就业人员都需要自己带着材料去当地社保网点办理。
社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后就可以按规定享受生育保险待遇了~
由于不同地区具体政策有出入，保险起见，建议就医之前拨打当地社保服务热线：区号+12333询问清楚。
以上就是我的回答，希望可以帮到你~
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