兴趣阶段：发生兴趣，并寻求更多的信息。
评估阶段：联系自身需求，考虑是否采纳。
试验阶段：观察是否适合自己的情况。
采纳阶段：决定在大范围内实施。
创新速度：创新被成员采用的相对速度。
影响创新速度的因素：
创新的性质。
传播渠道。
社会结构与规范。
人际网络。
罗杰斯的自我批评：
不是所有的创新都可以并能够被普及。
意见领袖可能不是真正的领袖，仅仅是早期的知晓者。
被访者的回忆有误差。
创新造成不平等。
书里面总结了一个创新如果要成功推广到全社会，必须经历的几个阶段：
成功的创新往往是一小撮狂热变革者开始，将概念传播到“受人尊敬的“早期采纳者，这些人具备快速传递信息的网络，在这里会有第一波的指数增长。然后“深思熟虑”的早期大多数开始慢慢认知到这个创新，当他们验证了创新的有效性之后，遵守习惯的“后期大多数”会加入，最后剩下顽固的落后者缓慢变迁或者不变。从左到右的发展并不是必然的，而是需要创新者来推动的。
