请问个人主动离职公司，能否获得新劳动法的保护，公司应提供（N+1）*月薪的离职补偿吗

劳动者主动辞职，分为两种情况：
【1】单位如果没有违反《劳动合同法》，没有过错，不会给劳动者经济补偿。
【2】单位如果有违反《劳动合同法》的情形，要按《劳动合同法》第38条，46条，第47条，
给劳动者经济补偿，按劳动者在本单位的工龄，每满一年，补偿劳动者一个月工资。

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