《劳动法》，不定时工作制，年假

1.你自己提供加班记录可以要求加班工资。注意你只要说明你哪几天加班就可以了考勤表由公司举证；未休年假不得申请加班工资
2.2015年年假只有5天是对的按照5/12的年假来计算
3.合同已经规定了的你也签订了合同的那么就是承认的你需要提前6个月提交辞职申请

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