大学实习生还不是一家公司的正式员工，是没有签正式合同的。三方协议就如同合同一般，是保障实习生权益的有效文件，所以都需要签订三方协议。三方协议的作用，一般有三方面：1、对学校而言，学校将未正式毕业的学生放出去到各个实习单位，学生依然收到学校的监管，学校也有义务保障学生的安全，因此三方协议也是一个离校后对学校的约束。
同时三方协议签完后交回学校那份也是方便学校对就业的统计，有利于招生工作和是否和实习单位建立长期的实习合作。2、对单位而言，虽然实习生还不是公司的正式员工，但是实习生的安全以及就业的保障还是需要有的，比如实习工资，享受福利，工作权重等都要有说明确，三方协议就是明码标价，以防单位过度压榨实习生，这也是对单位的约束。
3、对个人而言，这是一份自己刚走出社会的一份正式合同，既有纪念价值，也是唯一给我们作保障的凭据，就像在工作单位一定要签劳动合同一样，实习生一定要签三方协议，已备问题出现时，可以维权。当然了，学校做到他的义务，单位也是做好本分，而你也是遵守纪律的好学生好员工，实习期间也没有什么问题出现，三方协议显得没那么重要，但是只要自己的利益受到影响，那三方协议就起到重要作用了。
当你毕业后，三方协议自动取消，如继续留在原单位，那单位会转为签劳动合同，或转入试用期或转为正式员工，这就要看你个人工作表现了。
