北京饭店服务员工资多少 那里比较多

你看要找什么样的，五星级酒店工资最多，但是需要相关知识，至少会一门以上外语。但一般情况下招人的饭店要么就是新开张的，要么就是待遇差的（因为如果待遇差，没有人会待很久，所以一直在招人。），大多数外地打工者，都是找了个待遇差的，说2000一个月，实际上第一个扣了你的工服、押金（这属于违法，但几乎所有个人饭店还是会扣的。）、等等。而且几个月以后都没有劳动合同（这也属于违法，但他们还是不会跟你签。），第一个月工资会给你扣下（这也属于违法），去饭店的都是年纪小的，不懂事的，没文化的，没几个懂这些，所以被拖欠工作很正常，第一个月给你开1000多就不错了，而且永远别指望它能给你开满工资。每个月都会有扣钱的理由。还有，他可能还会以你是饭店员工的理由，让你去做很多分外事，例如发传单之类的，找人发传单一小时十块，但他们不会给你这笔钱（这也属于违法）。还有，因为加班没有加班费（这也属于违法），所以他们会尽可能的让你十点之后再下班。如果你想问，如果每个饭店都违法了这么多国家规定，他们为什么还能开的这么大义凛然。答案就是，假如他们真的违反了上述某条儿或者某几条儿规定，你需要去当地劳动局告发他们，并填写两张表格“投诉举报信”跟“劳动保障监察一次性告知单”，如果可以，劳动局“有可能”会在五日内立案，然后会在六十日内结案，情节复杂的或许会拖到90日，但不会超过90日。那么也就是说，假如你被老板拖欠了2000元，你或许要等90天才能要到了工资……而即使你真的拿到了这笔钱，你中间等待所浪费的时间跟耗费的金钱，也早已经远远大于这笔钱了。政府也不会实际帮到你的，只会拖垮你，110更不会，他会把问题推回给劳动局。这就是他们为什么触犯了这么多条儿法律、法规，依旧开的这么红火的原因了。饭店（北京）的服务员是全中国最没有人权的低层工作者，如果没有必要，千万别去。