我单位员工工伤认定书下来了接下来该怎么做

2022-04-05 社会 71阅读

如果伤残影响劳动能力的,可以进行伤残鉴定;如果不做伤残鉴定的话,就可以去申请工伤待遇。

根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》:

第七条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

扩展资料:

根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》:

第九条劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当及时对申请人提交的材料进行审核;申请人提供材料不完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。

申请人提供材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定,并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

参考资料:《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》-百度百科

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