我们每个人在做事情的时候都要知道根据自己的能力来做事情，超过自己能力的事情不要逞强，在工作的时候，有的时候往往领导会给下面的人布置一些工作任务，但是有的时候我们会觉得这个任务太难，害怕自己没有办法完成，因而感到自己的压力很大，那要不要跟领导说明情况，我觉得是有必要的。其实有些刚刚进入工作的一些员工在独自面对一些工作的时候都会有一定的压力，其实是可以去和领导说明自己的情况的。
因为不是所有的领导都是不近人情的，他们都是从小员工上来的，知道那种心情的。很多的人在公司都是对于领导都是比较害怕的，即使自己心里有事还是不敢跟领导反应，像这种拿到任务的时候心里还是害怕的，如果觉得自己可能完成不了，是可以去和领导反应的。试想一下，如果你没有提前和领导反应，到时候需要交任务的时候又完不成，那个时候领导才会真的生气吧，领导不会管那么多，如果你什么都不说，那么他在乎的就只有结果，更加不会在意你的过程。
其实每个人都是可以沟通的，如果你觉得自己的任务自己可能完成不了，你可以去和领导说明情况，不需要扭扭捏捏的，直接把自己心里说的说出来，告诉领导最真实的情况，可以胖领导帮你找一个前辈，或者是比你有经验的人来帮助你完成这些任务。
这样你自己也不会觉得很有压力了，其实很多事情不需要去考虑那么多，直接表达出来就好了，不要等到事后发生问题了才去解释自己的原因，那个时候没有人会去听你的解释，他们只会知道你没有完成任务，你没有这个能力，以后也就不会再去用你，你的工作可能也就没了。
