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很多人弄不清楚社保与五险一金的区别，我整理了大家在这方面的疑问，撰写了一篇关于社保与五险一金的科普文，有需要的可以看看：社会保险是五险一金吗？有什么区别？哪个好？
社保和五险一金区别只在于社保跟五险一金的包含范围与概念不同，两者没有孰好孰坏。
社保，是国家对参保公民在遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，给予其物质帮助，保障其基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”：
养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”，指的是住房公积金。
它们具体是指：
养老保险：是保障我们退休后，仍然有钱可用的保险。它只需要我们在退休前累计缴纳时间达到15年，就可以在退休后，每月领取到一笔数量可观的退休金。
医疗保险：是国家对参保公民因疾病风险造成的经济损失进行补偿的一种社会保障制度。是社保中用处最大，效果最强力，我们平时接触最多的保险。
生育保险：是国家给准备生小孩的女性，提供生育津贴与产假，并报销生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用的一种社会福利。
工伤保险：就是当我们在工作期间因为意外伤害或职业病等原因，暂时或永久丧失劳动能力甚至身故的时候，能够给予我们或家人补偿的保险。
失业保险：是国家给予失业者物质帮助，保障其基本生活，并为其提供专业训练、职业介绍，帮助其再就业的社会福利制度。
住房公积金：就是国家给予公民来买房、租房、装修房子的利息超低的贷款基金。
以上六个合起来，就叫做“五险一金”，也就是说，五险一金包括了社保，它们之间是包含关系，在概念上仅仅差了一个住房公积金而已。
值得强调的是，住房公积金其实不属于社保，虽然我们会在平时将五险一金概指为社保，但那仅仅只是为了方便统称而已。
也就是说，以后如果听到有人说，社保就是五险一金时，不必刻意纠正，从广义上讲这么称呼影响不大，我们不会在正式情况下弄混就好。
此外，五险一金国家规定企事业单位必须缴纳，并且它与我们的生活紧密相连，我们如果不了解它具体有什么用、怎么用的话，不但可能医疗险用不了、退休时觉得拿到的退休金不够多，更可能连生育险、工伤险、失业险怎么用都不清楚。
五险一金用处与使用方法各不相同，我对每一个都单独进行过详细的梳理，我都整理好放在公众号"学霸说保障"的菜单栏里了，想系统了解的可以去看看。这里放上一个大科普贴：为什么说一定要缴纳社保？不缴会怎么样？
望采纳！
