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这个月提出辞职，是在试用期内，人事说工资结算下个月只发基本工资，奖金提成要分三个月发合理吗？

2020-10-07 社会 78阅读
单位的做法违法。
离职属于提前解除劳动合同。
由于是在试用期间，只需履行《劳动合同法》第三十七条规定的提前三天书面通知义务，并继续工作至三天届满，你与单位的劳动合同解除，劳动关系终止。
而按照《工资支付暂行规定》第九条“劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资”的规定，提成奖金是工资的组成部分，应全部支付而不得人为的分三次发放。
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