如果工资没有达到国家的基本标准会怎样？

没有其他的说法，只要是达不到当地的最低工资标准，无论是陈欠的还是即时的，都应补偿到这个标准。但您的最低工资标准中囊括了福利等费用，也就是说要刨除您的单位承担的各类保险费用。如果您实收工资+保险等费用超过最低工资标准，那样就是合法的，您得不到补偿。

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