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首次跌出世界500强，新华保险怎么了

2022-08-03 社会 29阅读
首要问题是公司培训落后，取消增员长效奖，增设赋予权，没有增员长效津贴造成业务员不增员，增员不陪访，赋予权直接造成不熟悉客户的异地人员收续期，导致续收率下降。
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