劳动法规定幼儿园教师不足一个月工资怎么算

《劳动法》规定用人单位需为劳动者付出的劳动支付报酬，又规定支付方式按月计算并支付。对不足一个月工作时间的，未作具体规定。用人单位有权限可以支付满月工资，也可以按实际出勤天数支付，不足一个月工资=工资÷21.75×出勤天数。

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