公司连续几个月没工作安排，只按最低工资标准支付工资，可否辞职要求经济补偿金？

公司没工作安排，只按最低工资标准支付工资，
这是合法的
你如果主动辞职，是没有经济补偿金的。
其实单位也很无奈，没有工作安排给你，肯定是经营上有困难，这样还得给你工资，实为不易。希望你们互相体谅，共度难关为好。

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