园区人才引进流程?

2022-04-10 社会 73阅读

人才引进

(一)引进资格 

专业技术人员的专业技术水平、能力,

1、具有高级专业技术职务任职资格、职业技能等级一级或者硕士研究生以上学位的人员;  

2、具有中级专业技术职务任职资格、职业技能等级二级或者本科学历,且年龄男性40周岁、女性35周岁(紧缺专业、急需的年龄可放宽至男性45周岁、女性40周岁)以下的专业技术和管理人员; 

3、具有职业技能等级三级或者大专学历,且年龄在30周岁(紧缺专业、急需的年龄可放宽至35周岁)以下,被市区单位合法聘用,连续工作满2年以上,同时段参加社会保险,并拥有合法稳定住所的人员。

(二)申请准备

1、所需材料:

(1)人事档案;

(2)人才引进落户登记表;

(3)学历、专业技术职务或职业资格证明;

(4)户籍证明;

(5)社会保险参保证明(市区可提供个人编号,园区提供《苏州工业园区社会保险参保证明》);

(6)婚姻证明;

(7)子女随迁证明(户口簿或《户籍证明》、家庭关系证明)。

2、申请流程:

(1)有主管部门的接收单位,由接收单位向上级主管部门(县、处级单位)提出申请,主管部门初审后发《商调函》,本人持《商调函》前往原档案保管单位办理档案转移等手续提交相关信息。

(2)无主管部门的接收单位提交申请,审核通过后《调档函》。本人持《调档函》到原档案保管单位办理档案转移等手续。

3、审核:

由接收单位将申报所需材料

4、调动

审核通过后《调动人员情况登记表》等,由本人办理户口迁移等手续。

网上申请审核:3个工作日

申报材料审核:5个工作日

私人办理:

申请地点

  65815515、65221132、65221615

  附:各区办理准迁证地址:

  苏州市解放东路117号

  高新(虎丘)区公安分局:苏州新区科技城锦峰路公检法大楼

  苏州市相城区庆元路168

  苏州市吴中区吴中经济开发区塔韵路苏街198号商务中心B楼

  园  苏州工业园区苏州大道东351号工商大厦

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