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我是一名已经毕业的大学生，公司和我签订实习协议，约定工资，但是不签订劳动合同是否合法。

2020-05-02 社会 183阅读
不合法。
毕业以发毕业证书为准，发证后，你的身份已成为劳动者，公司和你之间建立的是劳动关系。实习只是一种口头的说法。
公司和你签的实习协议，如果视为劳动合同的一种，协议里德条款就必须符合劳动合同法的要求，否则条款无效；如果不算劳动合同，公司更是违法，应从建立劳动关系而未签合同的第二个月起支付你双倍工资。
你现在是否还愿意继续在这家公司工作？如果不愿意就离开，愿意就留下，但要注意收集能证明你在公司工作的证据，公司不签合同最后会付出代价的，等你想换工作了再说。
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