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,在合同期内,劳动者应提前30天书面辞职,30天后就可以走人
劳动者没有正常辞职,直接不干的,单位可以按旷工处理
按照劳动合同法的规定,试用期内劳动者提出解除合同的,须提前三天通知用人单位。
也就是说,你提出解除意见后,如果用人单位立即同意,这时合同立马解除。如果用人单位不同意,那三天后自动解除。
,在合同期内,劳动者应提前30天书面辞职,30天后就可以走人
劳动者没有正常辞职,直接不干的,单位可以按旷工处理
按照劳动合同法的规定,试用期内劳动者提出解除合同的,须提前三天通知用人单位。
也就是说,你提出解除意见后,如果用人单位立即同意,这时合同立马解除。如果用人单位不同意,那三天后自动解除。