2018年9月1日入职，19年9月1日满一年，我在2019年能休几天？人事部说我只能休两天，对吗？

肯定不对啊；
依据劳动法的规定，你可以获得如下休假：
第四十条
用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。

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