一、岗位职责
1、维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序；
2、维护公司内部治安秩序，消除隐患于萌芽状态，防患于未然；
3、加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，及进发现可疑人和事，并逐出；
4、监督员工遵守安全守则，其他规则；
5、加强防火活动，及进发现火灾苗头，并消除之；
6、对违反治安条例的行为，查清事实，收集证据向公司或公安机关报告；
7、配合领导做好下班后值班工作，检查公司办公场所留宿情况；
8、支持、协助门卫履行了责；
9、妥善保管配发的安保器械，不得丢失和擅自使用；
10、正确记录值班日志和案件笔录，及进提出专案报告；
11、完成安保部部长临时交办的其他任务。
二、基本条件
《保安管理服务条例》对保安员的基本条件做了这样规定：
第十六条 年满18周岁，身体健康，品行良好，具有初中以上学历的中国公民可以申领保安员证，从事保安服务工作。申请人经设区的市级人民政府公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息的，发给保安员证。
提取、留存保安员指纹等人体生物信息的具体办法，由国务院公安部门规定。
第十七条 有下列情形之一的，不得担任保安员：
(一)曾被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养或者3次以上行政拘留的；
(二)曾因故意犯罪被刑事处罚的；
(三)被吊销保安员证未满3年的；
(四)曾两次被吊销保安员证的。
三、职业守则
爱岗敬业，忠于职守，遵纪守法，诚信明礼，钻研业务，提高技能，增强体能，加强修养，为客户提供优质的安全服务。
四、工作纪律
（1）保安员必须尽职尽责地做好本职工作，依约保护客户的安全。
（2）保安员必须遵守国家的法律法规，必要时协助公安机关维护社会治安。
（3）保安员要文明执勤，礼貌待人，以理服人。
（4）保安员要廉洁奉公，不谋私利。
（5）保安员要依约遵守服务单位的各项规章制度，严守服务单位的商业机密。
五、理论知识
（1）保安服务业的产生和发展
（2）保安服务的基本法则
（3）保安服务组织的概念、性质、任务及组建的条件、程序
（4）保安服务组织和保安员禁止从事的活动
（5）保安人员的基本素质及行为规范
（6）保安人员的职责和权限
六、业务知识
（1）保安勤务知识
（2）安防技术知识
（3）消防安全知识
（4）现场保护知识
（5）队列知识
（6）保安礼仪常识
（7）安全管理知识
（8）安全咨询知识
七、法律法规
（1）基本法律常识：我国宪法、刑法、刑事诉讼法等法律中的相关知识。
（2）民商事法律常识：我国民法通则、民事诉讼法、合同法、公司法等法律法规中的相关知识。
（3）行政法律法规：我国治安管理处罚条例、消防法、交通安全法、信访条例、企业事业单位内部治安保卫条例、物业管理条例等法律法规中的相关内容。
（4）部门规章与地方性法规：公安部等有关部委制定的相关规章和地方性法规。
（5）其他相关法律法规及部门规章：其他与保安业务有关的法律法规及部门规章。
八、专业技能
（1）安全防范技术设备操作技能
（2）消防器材操作技能
（3）计算机操作技能
（4）防卫技能
（5）初起火灾的扑救
（6）聚集人群的控制与疏散
（7）交通疏导
（8）民商事调查技能
一、保安员（bao an yuan) 关于保安员的职业环境，职业等级，能力特征以及保安员的基本内容和要求。
二、主要的职责为:防火、防盗、责任区域内的人身安全。通过保安人员的工作实施来保障，固定区域内安全，正常工作秩序、治安秩序、防范于未然。
三、职业环境：
室内、室外。常温。无毒、无腐蚀性等正常环境中。
四、职业等级：
由公安部、人力资源和社会保障部等部门联合制定的《保安员职业标准》日前正式发布，《职业标准》中，将保安从业人员严格划分为初级保安员、中级保安员、高级保安员、保安管理师、高级保安管理师5个等级 ，对每一个等级的业务技能、技术防范、管理能力，甚至个人的文化水准、安保操作水平都有细致的衡量。其中，最低标准，即初级保安员也对体能、徒手攻防、捆绑、急救、基本救助等有严格的要求，将彻底告别以往大伙眼中“穿上保安衣服就是保安员”的固有印象。
五、能力特征：
身心健康，具备相应岗位所要求的身高和体能标准，具有一定的观察、理解、表达、判断、应变、自卫、自控、沟通、指挥、协调及自主学习的能力。
