急:为什么银行中对女性员工的歧视不严重

2020-10-02 科技 173阅读
银行的工作性质对女性比较有利:
一、女性给人的第一感觉或者说是性别特征是踏实、稳重、沟通能力较好。银行业务三性原则,第一条就是安全性,踏实或者说在事业上不是很有野心的女性不仅让客户放心,也有利于银行自身的运营安全。
二、银行的业务强调沟通和协作,你会发现在银行里没有任务一项工作是可以一个人单独完成的,女性在这方面的优势比较明显。
三、基于上述第二条的分析,银行的岗位设置具有宽泛的可替代性,这对女性是有利的。想想吧,三个月的产假对于一个萝卜一个坑的一般企业是一个很难解决的问题,但银行因为业务性质的原因,岗位可替代性强,个别员工的长休假不会影响机构的正常运行,所以银行在选人的时候不太在意女性婚否是否生育这个问题。
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