2019年2月工资计算 公司是单休制,出勤是11天。老板算工资是底薪/21乘以11,带薪假3天?

2022-07-28 社会 84阅读
工资计算是存在问题的。
公司单休并未违反《劳动法》第三十八条“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”的规定,但多上的一天属于加班,应支付第四十四条第二款规定的不低于工资百分之二百的工资报酬。
因此,出勤的11天中包括周六时,应支付百分之二百的工资,而不应按照正常工作日计算。
另外,春节三天法定节假日属于带薪节假日,也应支付工资。
老板算工资是底薪/21,按规定应为底薪/21.5。
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