雇主责任险是指用人单位为保障员工权益，意外事故等可能产生的劳动纠纷而投保的一种保险。具体来说，雇主责任险包括以下内容：
1. 保障员工意外伤害风险。雇主责任险会对因工作原因导致的人身伤害或死亡等风险进行赔付，保障员工的生命安全和合法权益。
2. 包括工伤保险的范畴之外的风险。中国的工伤保险以事故形式为主，没有涵盖所有工作岗位，而雇主责任险则相对全面的保障了员工的意外伤害风险，从而更好地保障员工权益。
3. 应对可能发生的劳动纠纷。如果公司的员工因工作原因诉讼或其他劳动纠纷引起的损失，雇主责任险也能提供法律支持和风险赔付。
4. 提高用人单位声誉。为员工购买雇主责任险表明用人单位对员工的重视和关爱，有利于提升公司的社会形象和声誉。
5. 符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》规定了用人单位应该购买的各类社会保险，雇主责任险也是其中之一。未按法律要求为员工购买雇主责任险的单位可能受到处罚。
总之，雇主责任险是保障员工权益、维护企业利益、提高公司形象和符合法律规定的有效途径。
