1. 五级工伤是指工作造成的意外伤害，导致劳动者丧失工作能力，不能从事原有工作或者相应的其他工作，但不影响生活自理能力；
2. 根据《工伤保险条例》规定，五级工伤可以获得一次性工伤医疗补助、伤残津贴和生活护理费等三项补偿；
3. 一次性工伤医疗补助是按照医疗费用的30%计算的，最高不超过30万元；
4. 伤残津贴根据个人工资和伤残程度以及地区标准的不同而有差别，五级伤残津贴标准为工资总额的40%；
5. 生活护理费由被保险人单独申请，按照实际生活护理费用的80%给予补偿；
6. 综上所述，五级工伤能够享受最多的补偿金额为30万元（一次性工伤医疗补助），同时还可以领取伤残津贴和生活护理费。因此，不能赔50万元。
