1. 制定设计团队的工作计划和任务分配，协调内部团队和外部厂商的合作，确保项目按时高质量完成。
2. 与其他部门负责人协调沟通，了解客户需求和市场情况，为公司提供创新和有竞争力的设计产品。
3. 控制设计过程中的预算和成本，保证项目的效益和美观度。
4. 建立完整的设计流程和标准化的文件管理系统，规范和优化公司的设计流程和文件管理。
5. 招聘、培训、激励和管理团队，建立高效沟通和良好合作的团队氛围，提高员工绩效和满意度。
6. 不断学习和研究最新的设计技术和趋势，不断完善自己和团队的专业水平，为公司持续发展提供保障。
